Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) to forma wsparcia finansowego, przeznaczona na dofinansowanie szkoleń przyczyniających się do podniesienia kompetencji zawodowych pracodawców i pracowników funkcjonujących na dynamicznie zmieniającym rynku pracy.
Budżet KFS w 2023 roku wynosi ponad 219 752 mln złotych.
Jeśli jesteś zainteresowany podnoszeniem swoich kwalifikacji, wzmocnieniem swojej pozycji zawodowej lub swoich pracowników to zapraszamy do skorzystania z dofinansowania na szkolenia z KFS. Pomożemy Ci wybrać szkolenie i wypełnić wniosek.
Kto może skorzystać?
Z dofinansowania mogą skorzystać wszystkie przedsiębiorstwa:
- duże
- średnie
- małe
- mikroprzedsiębiorstwa
które zatrudniają minimum jedną osobę na umowę o pracę.
Jaki jest poziom wsparcia?
Wysokość dofinansowania na sfinansowanie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników wynosi:
- 80% poniesionych kosztów, ale nie więcej niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika
- 100% poniesionych kosztów – w przypadku mikroprzedsiębiorcy (do 10 osób zatrudnionych) – ale nie więcej niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnik
Jakie są priorytety wydatkowania?
- wsparcie kształcenia ustawicznego osób zatrudnionych w firmach, które na skutek obostrzeń zapobiegających rozprzestrzenianiu się choroby COVID-19, musiały ograniczyć swoją działalność
- wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników służb medycznych, pracowników służb socjalnych, psychologów, terapeutów, pracowników domów pomocy społecznej, zakładów opiekuńczo-leczniczych, prywatnych domów opieki oraz innych placówek dla seniorów/osób chorych/niepełnosprawnych, które bezpośrednio pracują z osobami chorymi na COVID-19 lub osobami z grupy ryzyka ciężkiego przebiegu tej choroby;
- wsparcie kształcenia ustawicznego dla osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem
- wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia
- wsparcie zawodowego kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych
- wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z rozwojem w firmach technologii i zastosowaniem wprowadzanych przez firmy narzędzi pracy
- wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju
- wsparcie realizacji szkoleń dla instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego
- wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego, wskazanych na liście przedsiębiorstw społecznych prowadzonej przez MRPiPS, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych lub pracowników Zakładów Aktywności Zawodowej
Krok po kroku - jak postępować
- Wybierz szkolenie z naszej oferty lub zaproponuj swój temat szkolenia
- Wypełnij wniosek i złóż we właściwym dla Ciebie Urzędzie Pracy
- Czas rozpatrywania wniosku do 30 dni
- Po akceptacji wniosku podpisz umowę z Urzędem Pracy
- Podpisz z nami umowę szkoleniową
- Odbierz dofinansowanie
- Zrealizuj z nami szkolenie
Jesteś zainteresowany. Chcesz podnieść swoje kompetencje?